Quant ha asumido el compromiso de capacitar a los empleados para que estos puedan realizar plenamente su potencial.

Siempre buscamos nuevos talentos para incorporarlos a nuestro equipo. Tanto si usted es ingeniero, director de planta, o generalista en una de nuestras áreas de negocio, Quant le ofrece atractivas oportunidades en todo el mundo.


Trabajar en Quant

Realice su potencial con el líder global en gestión de mantenimiento industrial.

Con capacidades avanzadas, capacitación de las personas y colaboración, ayudamos a los clientes a conseguir mayores cotas de seguridad y productividad al mismo tiempo que reducen costes.

Para ser uno de nosotros, necesita pasión, integridad, visión global y voluntad de marcar la diferencia.

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Proceso de selección

Nuestra gente es el motor de nuestro éxito. Por ello, invertimos en seleccionar a los mejores candidatos con la experiencia, capacidades y empuje adecuados y necesarios para triunfar y ayudar a nuestros clientes a alcanzar al máximo potencial en el mantenimiento.

Etapas clave en el proceso de selección

El proceso de selección está formado por cinco etapas clave.

  1. Solicitar una de las vacantes

  2. El departamento de RR. HH. evalúa las solicitudes e invita a una entrevista a las personas candidatas que reúnen los requisitos del puesto de trabajo.

  3. Las personas candidatas participan en una entrevista inicial, que podrá realizarse por videoconferencia, teléfono o presencialmente. Se invita a las personas que hayan superado la primera entrevista a una segunda entrevista.

  4. Se convoca a las personas que hayan superado la segunda entrevista a mantener una exposición más detallada, durante el curso de la cual el director de contratación evalúa las competencias requeridas para el puesto. Informamos a las personas solicitantes sobre si han superado o no la entrevista dentro de un plazo razonable.

  5. La persona candidata que haya superado las etapas anteriores recibirá una oferta de empleo.

El primer paso en su solicitud es encontrar una vacante que se adecue a sus intereses y calificaciones. Una vez que la haya encontrado en Vacantes, podrá remitir su solicitud siguiendo las instrucciones de la publicación de que se trate.

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Vacantes

Teamleader (Karlskrona, Sweden)

Quant in Karlskrona is looking for a Teamleader to be responsible for the prepareness and planning. Is it you? Read more in the pdf (in Swedish) and welcome to apply.

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We need more key players in Sweden!

We're looking for a bunch of key players to join Quant in Sweden. We need Start-Up Managers, Trainees, Maintenance Manager, Maintenance Engineers, Maintenance Technicians... you name it! Read more in this pdf (in Swedish) and let us know you're interested.

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Maintenance Engineers and Work Planners (FI)

We are looking for Maintenance Engineers and Work Planners to join our team in Eurajoki, Finland. Read more about this position from the attached file (in Finnish).

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Electrician (PL)

We need a Electrician to join us at our working place in Warszowice, Polen. Is it you? Welcome and read more about the position in the pdf (in Polish).

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Mechanic (PL)

We're looking for a Mechanic to be placed in Warszowice, Polen. Perhaps it's you? Read more about the position in the pdf (in Polish).

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Maintenance Planner (PL)

Maybe you're the Maintenance Planner we're looking for to our working place in Warszowice, Polen? Read more in the pdf (in English)

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No positions at the moment
HSE Engineer (UAE)

We are looking for an HSE Engineer to join our team in Dubai, United Arab Emirates. Read more (in English) from the attached file.

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Maintenance Manager (UAE)

We are looking for a Maintenance Manager to join our team in Dubai, United Arab Emirates. Read more (in English) from the attached file.

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Reliability Engineer (UAE)

We are looking for a Reliability Engineer to join our team in Dubai, United Arab Emirates. Read more (in English) from the attached file.

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